Maatwerk per pensioenregeling

SPO Wtp-proof kan worden uitgebreid met regeling specifieke content via de MemoTrainer. Na het opdoen van generieke Wtp-kennis via SPO Wtp-proof, zetten medewerkers met de MemoTrainer de volgende stap:

het toepassen van deze kennis op de eigen pensioenregeling.

De Wtp vertaald naar uw eigen pensioenregeling

De MemoTrainer vertaalt algemene Wtp-kennis naar de praktijk van uw specifieke regeling. Zo wordt theorie direct gekoppeld aan de dagelijkse werkzaamheden van uw medewerkers. Het resultaat? Aantoonbare beheersing van de inhoud én meer zekerheid in de uitvoering.

Uw pensioenregeling als uitgangspunt

MemoTrainer met regeling specifieke content, gebaseerd op:

  • Het pensioenreglement.
  • Het transitieplan.
  • Aanvullende fondsdocumentatie.

Samen met u bepalen we:

  • Op welke dagen medewerkers oefenen.
  • Welke leerdoelen centraal staan.
  • Hoe de planning optimaal aansluit bij de werkpraktijk.

Bij extra oefening kiest de deelnemer zelf:

  • De gewenste onderwerpen.
  • Het aantal vragen.

Alle vragen zijn specifiek gericht op de pensioenregeling .

Beperkte tijdsinvestering, maximale impact

Tijdens het traject beantwoordt u binnen uw organisatie de inhoudelijke vragen van deelnemers.

Uw inspanning blijft beperkt:

  • Aanleveren van relevante fondsdocumenten;
  • Review van de vragenset op accuraatheid.

De geschatte tijdsinvestering voor review bedraagt maximaal twee dagdelen.

Tijdens het traject beantwoordt u binnen uw organisatie inhoudelijke vragen van deelnemers over de specifieke regeling. Hiermee blijft de inhoud volledig geborgd binnen uw eigen organisatie.

Effectief leren met bewezen leermethodiek

De MemoTrainer is ontwikkeld om het lange termijn geheugen te activeren en kennis duurzaam te borgen.

Hoe werkt het?

  • Gedurende 10 weken, 3 keer per week circa 10 vragen;
  • Willekeurige selectie uit de op maat ontwikkelde regeling specifieke kennisbank;
  • Directe feedback per vraag;
  • Meting van kennisopname per leerdoel;
  • Een onderwerp is aantoonbaar beheerst wanneer een deelnemer drie keer achter elkaar een vraag correct beantwoordt.

Door herhaling en gerichte feedback ontstaat niet alleen kennis, maar blijvende deskundigheid.

Het resultaat? Met de MemoTrainer:

Wordt Wtp-kennis concreet toepasbaar

Wordt regeling specifieke expertise aantoonbaar geborgd

Ontstaat blijvende kennisverankering

Blijft de ontwikkelbelasting voor de organisatie beperkt



Learning journey

Vorige pagina

Investering

Volgende pagina